2023年個人述職述德述廉報告

伟德betvictor体育官网副院長（教學） 王海潮

2023年，本人擔任伟德betvictor体育官网副院長，分管教學、人才培養、實習實訓工作。一年來，在黨的二十大和二十屆二中精神的指引下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在學校黨委、行政和學院黨委書記、院長的正确領導下，在全院師生的共同努力下，忠誠履職、擔當盡責，圓滿完成了學校相關部門和學院安排的各項工作。根據校組織部通知要求，結合我分管的工作，将履職情況報告如下，不足之處，請大家批評指正。

一、個人思想政治狀況

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深刻領悟“兩個确立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一緻。持續深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，參加校級“讀書班”活動，研讨交流4次，撰寫調研報告1篇。通過學習，達到“以學增效”的目标要求。

二、崗位職責履行情況

（一）教學工作方面

1、以專業評估為抓手，加強專業内涵建設

加強教學基本建設，深化教學改革，強化教學管理，全面提高專業教學質量。完成生物技術（中外合作辦學）專業的教育廳評估工作和藥學專業的校級首次學位授予評估工作；完成2023版人才培養方案的修訂工作；完成兩個省級一流專業建設階段檢查工作。協助完成2023年度高水平大學建設、碩士點立項發展目标以及食品與營養高峰學科教學材料統計及長三角綠色農産品（預制菜）精深加工協同技術服務中心的中期建設工作。

2、加強課程思政建設，提升課堂教學質量

以青年教師能力提升活動為載體，制定《生物與食品工程工程學院課堂教學質量提升專項行動方案》，承辦伟德betvictor体育官网第十三期“大思政課”建設展示暨課程思政優秀典型公開課觀摩活動，開展“課程思政示範課觀摩活動”、“提升教師課堂教學能力 提高本科課堂教學質量”調研專題座談會、課堂教學質量提升專項行動、“新開課、開新課、新引進”教師的教案檢查指導活動、青年教師“優秀教案評選”活動、青年教師教學競賽、等活動提升教學能力，教學效果得到有力保障。獲安徽省第六屆高校青年教師教學競賽三等獎1項，校級一等獎1項、二等獎1項、三等獎1項；獲省級教學成果獎二等獎1項，校級一等獎1項、二等獎2項；獲批省級質量工程項目8項，校級5項，校級教案比賽一等獎1項。

3、健全教學質量保障體系，教學質量監控持續改進

強化校院兩級教學督導制度，加強日常教學的管理和檢查，及時收集反饋教學相關信息，召開學生教學信息員會議4次，聽課24次，獲評考風考紀先進單位2次，教學質量持續改進。按要求完成本科教學基本狀态數據采集。

4、強化安全責任意識，執行實驗室安全準入制度

貫徹落實安全穩定“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”責任體系，定期開展實驗（實訓）室隐患排查、教學項目風險評估、關鍵風險點自查及整改工作，對實驗課教師、實驗室負責人及學生進行實驗室安全宣傳、教育及培訓工作。全年召開安全專題會議10次，舉辦新生實驗室安全教育講座1次，持續推進平安校園建設和安全工作水平提升。

（二）人才培養方面

開展創新創業大講堂2次；全年學科競賽獲得省級一等獎6項，二等獎（銀獎）17項，三等獎（銅獎）27項，其中全國大學生生命科學競賽獲國家二等獎1項，三等獎3項；發表論文11篇；畢業生升學率達到19.23%，創業5人，入伍2人。

（三）實習實訓方面

構建多形式的實習實訓教育體系，增強學生專業實踐能力，确保實踐教學效果。完成2022級專業認知實習、2021級專業實習、2019級畢業實習等實踐教學任務。新增10餘家實習實訓基地。

（四）落實黨建工作責任制、意識形态工責任制、黨風廉政建設等方面情況

認真落實黨員領導幹部民主生活會、雙重組織生活會制度。作為學院意識形态工作領導小組成員，定期參與學習、宣傳、自查、整改；堅持立德樹人、築牢思想陣地，強化價值引領、營造有利氛圍。認真做好教材選用、課堂管理等政治把關，做好課堂陣地管理及網絡輿情監控。認真落實黨風廉政建設“兩個責任”，學習貫徹“中央八項規定”精神及省委要求，及時報告個人重大事項；全面梳理排查“六不”突出問題，聚焦“六破六立”，落實上級黨委關于黨風廉政建設的要求，保持學院風清氣正的發展氛圍。

三、教學科研工作

本年度承擔《有機化學》、《食品生物化學》等教學任務。主持橫向項目2項（到賬經費50萬），教育廳自然科學研究重點項目1項，作為子項目負責人參與科技部基礎資源調查項目1項，國際發明專利1項。主持省級質量工程項目2項；獲省級教學成果獎二等獎1項，校級一等獎1項、二等獎1項。指導學生獲省級學科競賽1等獎1項、二等獎1項，同時完成指導畢業實習、畢業論文等工作。

四、存在的問題和今後的努力方向

不足之處：一是創新發展意識有待進一步提高，要積極探索、有所作為；二是工作方式方法不能有效适應新形勢，針對性和實效性有待提高；三是服務群衆的形式較為單一，積極主動性不高。

今後的努力方向：對于存在的問題和不足，将進行深入的反思和分析，明确下一步的工作計劃和目标。以更加嚴謹的态度、更加務實的作風，認真履行中層領導幹部的職責，跟上時代的步伐，進一步增強黨性觀念，與時俱進，銳意進取，不斷提升自己的綜合素質和工作能力，為學校的發展貢獻自己的力量。